[根基法則]
○領袖必須是:能力.關係和品格這幾種特質的示範
○品格造就信任.信任是領導的根基.領袖一旦失信.就喪失了領袖的能力.

[敬佩法則]
○人們只想跟隨比自己強的領袖

[磁力法則]
△你是怎樣的人.就吸引怎樣的人來跟隨你
△如果你認為你的跟隨者太消極,那麼,你最好先檢查自己的態度
△如果你認為屬下應有更好的素質,那麼,這該是你提升自己素質的時候了.

[親和力法則]
△在你要別人伸手支持之前,得先感動他們的心.
△除非你先感動人心,否則無法叫人付諸行動.先爭取人心,而後才能訴諸理智.
△領袖的責任之一是主動與人親善.
△人們不再乎你多有學問,除非他們先知道你有多在乎他們?
△走到群眾面前,刻意和他們打成一片.
△帶領自己,用頭腦就夠.帶領他人,要用心才行.12/4

[核心圈法則]
△選擇積極開放的人,對未來是最有回收效益的,他們才是最值得投資時間的對象.
帶五種人進核心圈:
1.具有潛力者-那些自己肯追求上進的人
2.積極樂觀者-在機構裡能夠帶動士氣的人
3.助你成功者-支持你.助你進步的人.
4.能增產者-能發掘並造就人才的人
5.能驗証價值者-能栽培其他領袖的人
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